Travail

Fin de la fenêtre de dialogue. Aucune loi ne vous empêche de boire de la bière non alcoolisée au travail car elle n’est pas classée comme une boisson alcoolisée. Cependant, il peut y avoir des politiques internes à l’entreprise qui l’interdisent car elle est commercialisée et marquée comme une bière alcoolisée. La bière non alcoolisée … Lire la suite

Nike a adopté une nouvelle politique de congé familial payé offrant huit semaines de congé familial payé aux parents de nouveau-nés, d’enfants adoptés ou placés de façon permanente, ainsi que huit semaines de congé payé aux travailleurs s’occupant d’un parent malade. Compte tenu de ces éléments, qu’est-ce que la prééclampsie sévère ? La prééclampsie sévère … Lire la suite